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近日,科技部公布了首批18個“國家創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地”名單,天津大學(xué)名列其中,這也是天津市第一個國家級人才基地。 “國家創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地”是國家重大人才工程的重點建設(shè)項目,通過打造人才培養(yǎng)政策、體制機(jī)制“先行先試”的人才特區(qū),培養(yǎng)更多創(chuàng)新人才。天津大學(xué)瞄準(zhǔn)聚焦國家重大戰(zhàn)略需求和世界科技發(fā)展前沿,嘗試打破創(chuàng)新人才脫穎而出的制度壁壘,是入選其中的主要原因。 在天津大學(xué)內(nèi)燃機(jī)燃燒學(xué)重點實驗室里,堯命發(fā)帶領(lǐng)他的科研團(tuán)隊正在進(jìn)行國家重大項目——高效清潔柴油機(jī)燃燒系統(tǒng)的研發(fā),目前已完成測試,即將產(chǎn)業(yè)化。這是國內(nèi)首臺滿足歐Ⅵ排放的商用柴油機(jī),性能達(dá)到了國際同類技術(shù)先進(jìn)水平。堯命發(fā)說,作為一名剛剛四十出頭的青年教師 ,能承擔(dān)國家重點項目,得益于天津大學(xué)的不拘一格的人才選拔方式。 (堯命發(fā):)在于學(xué)校多年對年輕人才培養(yǎng)的一個重視。我在承擔(dān)973項目的時候,實際上還是一個副教授。因為973課題的話大部分實際上都是教授作為負(fù)責(zé)人。 按照選優(yōu)而不是選資歷的理念,天津大學(xué)打破了人才的年齡限制,改變只有教授才能帶項目的機(jī)制,規(guī)定副教授也可以帶博士生、承擔(dān)國家重大項目。同時學(xué)校還鼓勵青年教師走進(jìn)企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研,對帶項目的青年教師給予80萬元的科研經(jīng)費(fèi)。同時,考核周期由一年一評變?yōu)閮赡暌辉u,讓教師不用為了應(yīng)付考核而急功近利,有更多時間踏踏實實搞研究。 (天津大學(xué)副校長舒歌群:)要給他一定的經(jīng)費(fèi)的支持,這只是一個方面。那么另外一個方面,我們也就是配備就是說指導(dǎo)教師,就是我們通過老教師的一個傳幫帶,那么對他們這個發(fā)展的過程當(dāng)中能夠指點迷津。 截止目前,天津大學(xué)擁有國家“千人計劃”25人,天津市“千人計劃”入選者43人,“973”首席科學(xué)家12人,有31項成果獲國家科技獎勵,352項成果獲省部級科技獎勵。 |