富士康員工六連跳 “新代工模式”如何扭轉(zhuǎn)

的法大賽

富士康就如同錢鐘書筆下的《圍城》，“城里的人想出去，外面的人想走進(jìn)來”。

富士康應(yīng)對(duì)員工擔(dān)起安保責(zé)任
近3個(gè)月時(shí)間，富士康被員工墜樓所困擾，不是一樁，而是六起。其中死亡四人，重傷兩人。

即使公安調(diào)查顯示，除一起原因待查外，另外五起皆為個(gè)人或家庭原因所致；即使深圳人力資源保障局派專員調(diào)查，結(jié)論未發(fā)現(xiàn)這六起員工墜樓事件與企業(yè)用工管理等方面存在必然聯(lián)系；即使法國社會(huì)學(xué)家涂爾干曾研究表明：自殺死亡率不僅在一個(gè)長時(shí)期內(nèi)保持不變，而且這種不變甚至比主要的人口學(xué)現(xiàn)象的不變性還要大；即使全國每天每個(gè)城市或許都有墜樓事件發(fā)生……

但這些并不代表富士康對(duì)上述六起墜樓事件就不應(yīng)該反思，就沒有任何缺位的責(zé)任，畢竟企業(yè)除了追逐利益，同時(shí)還應(yīng)時(shí)刻對(duì)于自己的員工擔(dān)負(fù)起安保責(zé)任。

軍事化管理應(yīng)與人文關(guān)懷并存
對(duì)于富士康、華為等代工類企業(yè)，首先應(yīng)該認(rèn)識(shí)到每個(gè)員工不是卓別林《摩登時(shí)代》中的夏爾洛，而都是有血有肉、有精神和靈魂的人。企業(yè)對(duì)員工除了應(yīng)該進(jìn)行工作狀態(tài)的管理、薪酬發(fā)放外，更應(yīng)該針對(duì)員工的思想與情感進(jìn)行歸屬性培養(yǎng)和疏導(dǎo)，即最終形成強(qiáng)有力的企業(yè)文化，只有讓員工從根本上對(duì)企業(yè)有了歸屬感與認(rèn)同感，各類非正常死亡事件才能夠被降低到可容忍的概率范圍。

據(jù)悉，富士康生產(chǎn)線的普通員工75%以上是“80后”，甚至是年齡更小的“90后”。對(duì)他們而言，純粹軍事化的管理，純粹靠規(guī)章制度和管理制度辦事，或許是不夠的，因?yàn)樗麄兩习喑�了看重工資外，更看重精神與人文層面的身份認(rèn)同與企業(yè)歸屬感。

這或許是首先值得作為軍人出身的郭臺(tái)銘、任正非等反思，高峰幾十萬的員工體系是需要一定程度上的軍事化管理，但軍事化管理應(yīng)與人文關(guān)懷并存。

富士康商務(wù)總處媒體辦公室主任劉坤在接受《中國經(jīng)營報(bào)》采訪時(shí)，表示“以前富士康只是考慮員工的工作需求和生活需求，卻對(duì)員工的情感需求重視不夠；而這種管理上的疏漏，在經(jīng)過包括21日在內(nèi)的數(shù)輪高管會(huì)議后，局面必將有所改變。”這說明，富士康高層對(duì)企業(yè)人文缺位以及對(duì)員工的情感關(guān)懷不足問題已經(jīng)有所認(rèn)識(shí)。

有了企業(yè)的人文關(guān)懷，才能使員工在情感、生活方面出了問題時(shí)，及時(shí)與組織進(jìn)行有效、有針對(duì)性的緩解、溝通和解決，以最大化程度上避免一幕幕悲劇。


增強(qiáng)員工身份認(rèn)同感與企業(yè)歸屬感
既然富士康意識(shí)到了企業(yè)在人文關(guān)懷處做的不足，那么就該增強(qiáng)員工身份認(rèn)同與企業(yè)歸屬感，在筆者看來，企業(yè)首先應(yīng)完善工會(huì)組織，其次是企業(yè)人文制度與通路創(chuàng)新。

富士康的工會(huì)組織專職加兼職的工會(huì)人員數(shù)量顯然不夠，在這一點(diǎn)上應(yīng)大量增加有經(jīng)驗(yàn)的工作人員來彌補(bǔ)，同時(shí)加大力度推廣工會(huì)救助系統(tǒng)，使得員工情緒與問題能夠及時(shí)得到發(fā)現(xiàn)與疏導(dǎo)，消除隱患；

雖然富士康也有類似總裁信箱、員工熱線（員工權(quán)益質(zhì)詢、投訴申報(bào)、心理輔導(dǎo)）、工會(huì)聯(lián)合會(huì)這樣的溝通渠道，但顯然員工主動(dòng)溝通的積極性是不足的，如何增強(qiáng)員工主動(dòng)溝通的積極性是富士康應(yīng)該深思的問題。來自《富士康科技集團(tuán)2008年社會(huì)及環(huán)境責(zé)任年報(bào)》顯示，2008年度，龍華工廠一處正式立案的申訴僅有509件，這與幾十萬的員工總數(shù)相比，顯然比率很低。

成敗在于細(xì)節(jié)，從表面上看，富士康從工會(huì)組織到企業(yè)人文制度與通路創(chuàng)新的“骨架”都是有所建立的，但問題在于持續(xù)性落實(shí)與被具體執(zhí)行，讓人文制度與通路創(chuàng)新真切的關(guān)照到每個(gè)員工，唯有如此，全球“代工巨人”的形象才能夠持續(xù)屹立，員工非正常死亡事件發(fā)生的概率才能夠被不斷降低，媒體對(duì)企業(yè)的“誤讀”或不友好態(tài)度才能夠有所改變。

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★開放9級(jí)血祭，天罡裝，81級(jí)元神，官服最新坐騎時(shí)裝等均有開放。
★獨(dú)家7技能護(hù)符，5技能已經(jīng)out了。省去做護(hù)符的繁瑣過程。
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活動(dòng)介紹
【活動(dòng)boss】混沌主宰。8小時(shí)刷新（位刷新置修羅）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，10-11玉，洞天神石禮包，天罡龍璽禮包，師德兌換券，無極命符禮包，至圣符，鴻利元寶等
注明：高幾率混沌幻靈石一個(gè)（限時(shí)8小時(shí)）
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【跨服天界boss】澤神·川壅。8小時(shí)刷新（同步官方位置）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11-12玉，洞天神石禮包，天罡龍璽禮包，師德兌換券，無極命符禮包，至圣符，鴻利元寶等
注明：必掉天界諭令·雷光一個(gè)（限時(shí)6小時(shí)）
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【跨服天界boss】雷神·萬霆。8小時(shí)刷新（同步官方位置）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11-12玉，無極命符禮包，至圣符，鴻利元寶等
注明：必掉天界諭令·暗流一個(gè)（限時(shí)6小時(shí)）
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【活動(dòng)boss】異界守護(hù)者 每天晚上21點(diǎn)刷新（昆侖冰面刷新）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11-13玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：必掉金書寶冊一個(gè)（限時(shí)12小時(shí)）
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【活動(dòng)boss】·帝羽 每天中午12:00（中央服務(wù)器）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11級(jí)鐵玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：必掉13級(jí)鐵玉一個(gè)
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【活動(dòng)boss】·夔龍每天下午15:00（中央服務(wù)器）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11級(jí)鐵玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：必掉13級(jí)鐵玉一個(gè)
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【活動(dòng)boss】·飛誕每天晚上18:00（中央服務(wù)器）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11級(jí)鐵玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：必掉13級(jí)鐵玉一個(gè)
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【活動(dòng)boss】·媧皇每天晚上21:00（中央服務(wù)器）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11級(jí)鐵玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：必掉13級(jí)鐵玉一個(gè)
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【活動(dòng)boss】·哪吒 每天晚上22:00（中央服務(wù)器）

【活動(dòng)出物】掉落：百寶銅幣，11級(jí)鐵玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：必掉13級(jí)鐵玉一個(gè)
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【跨服天界boss】月神·望舒 每天晚上8點(diǎn)刷新（同步官方位置）

【跨服天界出物】掉落：百寶銅幣，11-12玉，銀票，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：高幾率月神幻靈石和13級(jí)玉一個(gè)（限時(shí)12小時(shí)）
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【跨服天界boss】雨神·邱磊 每晚上20.30刷新

【跨服天界出物】掉落：百寶銅幣，11-12玉，銀票，天罡龍璽禮包，無極命符禮包，至圣符，鴻運(yùn)符，鴻利元寶等
注明：高幾率雨神幻靈石和無音靈蕊一個(gè)（限時(shí)7天）
注明：附加掉落為，風(fēng)云印。頂級(jí)首飾項(xiàng)鏈，寶箱，白虎<白錦道冊>·榮耀版，青龍<青囊玉書>·榮耀版，14-16級(jí)高級(jí)鐵玉
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BOSS介紹
【新手boss】蛙王、悍匪、神火教長老、金剛、神火魔祖、巨熊妖、噬血惡僧、骷髏將軍

　　　　　　漁人蛛、海盜船長、犀甲之王。刷新時(shí)間30分鐘（同步官方位置）

【新手出物】掉落：5-6級(jí)鐵玉，洞天神石，金條等！
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【初級(jí)boss】死澤魚妖、死澤厲鬼、萬蟲之母、玄冥幽鬼、血獅、洪荒妖獸、魚人王、不死天尸。

　　　　　　金瞳妖蝠、煉血死士、黑水玄蛇、大黑蛭、焰魔、九命貓王、熔巖之王、咆哮之王。

　　　　　　黃鳥、燭龍、夔牛、饕餮、玄冥鬼手、八荒火龍、獸神、咆哮之王。刷新時(shí)間30分鐘（同步官方位置）

【初級(jí)出物】掉落：5-6級(jí)鐵玉，洞天神石，金條等！
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【中級(jí)boss】昆侖奴、修羅七王、玄天上將、渾沌、開明獸、九天玄女、金鈴夫人、黑心老人

　　　　　　萬劍一、普智、妙翅鳥、煉獄魔尊。刷新時(shí)間60分鐘刷新（同步官方位置）

【中級(jí)出物】掉落：百寶銅幣，7-8玉，洞天神石，金條，鴻利元寶等
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【高級(jí)boss】邪惡先鋒·濤、邪惡先鋒·凱、背叛者·瞳、背叛者·娟、背叛者·宇、密探·永。2小時(shí)刷新（同步官方位置）

【高級(jí)出物】掉落：百寶銅幣，9-10玉，洞天神石禮包，師德兌換券，鴻利元寶等
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【超級(jí)boss】瘟皇·秦廣、昆侖·龍戌、冥界七王。3小時(shí)刷新（同步官方位置）

【超級(jí)出物】掉落：百寶銅幣，10-11玉，洞天神石禮包，天罡龍璽禮包，師德兌換券，無極命符禮包，三代首飾憑證，鴻利元寶等
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副本介紹
副本介紹：
（可個(gè)人開啟任何副本）

開放官服所有副本：財(cái)神副本，金童副本，河陽劇變副本，十神寶窖副本，焚香副本、幻月洞家族副本、天帝寶庫副本、靈族秘庫、群雄逐鹿、鴻蒙試練。 凌霄城副本 神武塔，十萬大山，五行風(fēng)雨。開放官方所有地圖。
獸神副本：每日刷六次
T6：必出9-14玉，以及軒轅策

風(fēng)云副本：每日刷一次
丹爐：必出五行珠

家族副本：每日刷一次
獎(jiǎng)勵(lì)：必出高級(jí)鐵玉，金丹，以及其它高級(jí)物品

焚香副本：每日刷一次
獎(jiǎng)勵(lì)：必出高級(jí)鐵玉，金丹，以及其它高級(jí)物品

四象副本：每日刷一次
獎(jiǎng)勵(lì)：必出高級(jí)鐵玉，金丹，以及其它高級(jí)物品